Facilidade de Gestão do Conhecimento sobre Emprego e Migração Juvenil e Intercâmbio Sul-Sul

Sexta, 26 Junho 2015 12:36 Written by 
  • Location(s): Egypt
  • Type(s): Solution
  • Theme(s): Employment, Migration, Youth Empowerment
  • SDG(s): 8. Decent Work and Economic, 10. Reduced Inequalities
  • Locations in the Arab States: Egypt
  • Types in the Arab States: Solution
  • Themes in the Arab States: Employment, Youth Empowerment
  • SDGs in the Arab States: 8. Decent Work and Economic, 10. Reduced Inequalities

A iniciativa foi concebida como uma iniciativa piloto de vários países com o objetivo de capacitar economicamente e socialmente as mulheres vivas e / ou afetadas pelo vírus da imunidade humana (HIV) nos Estados árabes através de atividades geradoras de renda baseadas em microcréditos (IGAs), Liderança e Formação Profissional Treinamento.

O Knowledge Management Facility (KMF) é uma plataforma de compartilhamento de conhecimento. O objetivo é organizar workshops temáticos e globais para compartilhar experiências, lições aprendidas e boas práticas em matéria de emprego e migração de jovens entre os parceiros nacionais, incluindo representantes do governo e da sociedade civil, nos níveis nacional e local, e as agências participantes da ONU.

É um instrumento para apoiar a implementação dos programas conjuntos da ONU através da janela temática sobre juventude, emprego e migração (YEM) do Fundo de Desempenho dos Objetivos de Desenvolvimento do Milênio (ODM-F) do PNUD-Espanha que foi lançado em agosto de 2007. O YEM A janela temática consiste em programas conjuntos implementados em países da África, Ásia, Europa do Sudeste e América Latina.

Também visa apoiar a coleta e divulgação de dados, informações e ferramentas geradas pelos programas conjuntos, bem como realizar pesquisas e estudos sobre temas de interesse comum para os programas conjuntos.

A Facilidade de Gestão do Conhecimento (KMF) contribuiu para a capacitação dos decisores políticos, a adaptação dos programas nacionais dos países do Sul Global sobre a implementação efetiva das políticas de emprego e migração dos jovens e aproveita as lições aprendidas com os diferentes JP.

Para promover uma comunidade de prática entre os programas conjuntos, o KMF organizou duas oficinas de treinamento, uma em Budapeste (Hungria) de 30 de março a 1 de abril de 2011 e outra em Lima (Peru) de 13 a 15 de abril de 2011 que elevaram a interesse de alguns participantes para cooperar ainda mais com seus países pares e aprender com sua experiência. Durante essas oficinas, os participantes discutiram as áreas de trabalho mais desafiadoras dos programas e as lições aprendidas e compartilhavam instrumentos e ferramentas de políticas efetivas. Além disso, foi organizada em Punta Cana (República Dominicana), de 29 a 31 de outubro de 2012, uma oficina global sobre a jornada de emprego e migração do MDG-F. Apresentou representantes de equipes nacionais da Albânia, Bósnia e Herzegovina, China, Costa Rica, Equador, Honduras, Nicarágua, Paraguai, Peru, Filipinas, Sérvia, Tunísia e Turquia.

Devido ao KMF, um acordo de cooperação entre o Equador eo Peru foi assinado no campo da migração juvenil. Outro exemplo da cooperação Sul-Sul no âmbito do KMF é o intercâmbio entre a Albânia e a Tunísia sobre políticas e práticas de emprego para jovens e aplicação de metodologias de coordenação de partes interessadas.

Parceiros: OIT, governos nacionais e locais

Detalhes do contato:
Gianni Rosas, Coordenadora do Programa de Emprego Juvenil da OIT
Tel: +41 22 799 7019
E-mail: Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.

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